Le Conseil d'administration a adopté le budget de l'établissement pour l'année 2009. Ce budget, en augmentation par rapport à 2008, permettra d'améliorer l'attractivité internationale des carrières de chercheurs et d'ingénieurs au CNRS, de maintenir le budget consacré aux dotations annuelles des unités à son niveau de 2008 et d'amplifier l'investissement, notamment en augmentant de 17% la contribution du CNRS au synchrotron Soleil.
La création des neuf Instituts, amenés à remplacer les départements scientifiques actuels, réaffirme le caractère fondamentalement multidisciplinaire du CNRS. Ces Instituts couvrent l'ensemble des champs de la connaissance de l'organisme : chimie, écologie et environnement, physique, physique nucléaire et physique des particules, sciences biologiques, sciences humaines et sociales, sciences mathématiques et leurs interactions, sciences et technologies de l'information et de l'ingénierie, sciences de l'univers. Ils disposent de la double fonction d'opérateur de recherche et d'agence de moyens.
Une réflexion est engagée afin d'envisager la création d'un dixième Institut : l'Institut des sciences et technologies de l'information du CNRS.
Les grands défis que pose la société nécessitent des compétences multidisciplinaires. Pour y répondre, le CNRS se dote d'une structure transverse en trois Pôles qui, au sein de la Direction Générale de l'organisme, exercera la mission d'intégration scientifique. Ces pôles découlent des options transverses du Plan Stratégique : Origine et maîtrise de la matière, nanosciences et nanotechnologies ; Le développement durable au service de l'Homme ; La société en réseau.
La mise en œuvre de ces décisions interviendra dès le premier trimestre 2009.
Aux côtés des trois cents postes de chercheurs en 2009, quatre-vingt dix chaires CNRS-Universités permettront l'accueil en délégation au CNRS, pour cinq ans renouvelables, de maîtres de conférence nouvellement recrutés.
A l'issue de ce Conseil d'administration, la Présidente du CNRS, Catherine Bréchignac, s'est félicitée « de l'implication de l'organisme dans l'ensemble des évolutions du système français d'enseignement supérieur, de recherche et d'innovation ». Elle a insisté sur l'importance de conduire une politique de recherche partenariale très active avec les entreprises. « Parmi les valeurs que nous défendons, a-t-elle poursuivi, figure en premier lieu le soutien de la recherche au sein des unités mixtes et la volonté d'associer l'ensemble des personnels aux choix qui seront faits. »